“你怎麼了?”
見秦時發愣,少女像是抓住了什麼,追問道:“我們見過的,對吧?”
秦時嘴角顫動了一下,道:
“别和我套近乎。”
?
少女愣住了,我和你套近乎?
“怎麼了,小汐,”
任健先一步下車,等了半天,見少女和秦時糾纏在一起,生怕擦出什麼火花,連忙趕來。
此時秦時已經走開,任健看着他的背影,小聲說道:“這人是個神經病,現在出院觀察,小汐你離他遠點。”
“對對對,你說的對……”
被稱作小汐少女連連點頭,并将他甩開一百米,找到先來的幾個閨蜜,融成一團。
在少女們清脆的聲音中,傳出了‘你裙子怎麼白啊白’之類的交流……
……
所有人已經到齊。
兩校代表招呼學生們集合,分成小隊,并點出小隊長,以便管理。
做完這些,幾位文氏集團的職工正好趕來。
其中一位身穿職業套裙的女人,來到隊伍最前方,通過麥克風,對所有人說道:
“同學們,我是文氏集團的後勤經理,我叫王琪,今天由我總負責,帶各位同學參觀文氏集團的産業園區……”
她說話十分得體,聲音明顯也是經過專業的播音訓練,給人一種職業感拉滿的感覺。
由她帶隊,四個班一百餘人有調不紊在園區内開展既定的參觀活動。
一路上,王琪介紹着文氏集體的發家史、企業文化、職工待遇、經營項目,以及未來規劃等等。
并配合講解,帶領學生們參觀了一些曆史紀念物,辦公室、企業文化牆,風雨路程等等……
這種參觀,與其說是參觀,實則就是一種雙向招聘。
集團向學生展示實力,學生通過了解後,傾向性的考慮到該集團就業。
既增強了集團的人才儲備,又擴展了學生的選擇面,說好聽點是實現雙赢,說直白的是兩方,甚至是加上學校,形成三方的利益交換。
……
用了一個多小時,一圈參觀介紹基本結束。
之後,王琪帶領衆人來到了園區邊緣,一座古色古香的木屋前。
王琪道:“董事長特别交代,各位第一天參觀的同學,将特别多出‘源草堂’與‘觀星台’的參觀,這兩處分别代表了我們文氏集團的過去和未來……”
“現在我們來到源草堂,這裡曾經也叫文氏藥堂,百多年前,文家先輩在這裡懸壺濟世……”
“草堂外面看上去不大,内裡面積卻足以容納超過三百人,文氏發家之後,将源草堂磚瓦完整的移建到此處……”
一邊介紹着源草堂曆史,王琪一邊帶領衆人進入其中。
“現在,源草堂依舊是文氏培養珍貴草藥的基地,有介于此,我想和大家玩個遊戲。”
“什麼遊戲?”
“很簡單,同學們自告奮勇,每次出一人,我出一個問題,隻要有同學能答對,他就可以在源草堂任選一種珍貴的草藥帶走。”
“哇,還有這種福利。”
“我們也太幸運了吧。”
“确實幸運,你也不看看今天的隊伍裡都有誰……”
“誰?”
“你是說文汐月?”
“畢竟是文氏集團大千金……”
“對我們來說是參觀,對她嘛……”
“嘿嘿,文氏的過去未來,什麼福利,是在給寶貝女兒上課呢……”
“……”
各種聲音有意無意傳出。
秦時最是熟悉這種感覺與目光,很容易就在人群中找到了他們口中的千金小姐。
不是别人,正是那位更衣……
同座的少女。
是她?
……
最前方,領隊的王琪對議論聲置若盲聞,拍了拍手。
道:“好了,問題以十個為限。現在開始第一個,請問:文氏集團的董事長帥不帥?”
“……”
此問題一出,文汐月當場捂臉,現場也陷入了一陣詭異的沉寂。
半分鐘後,才有人底氣不足的開口,道:“帥……”
“恭喜回答正确!這位同學來登記一下……”
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