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第51頁(第1頁)

所以她就想讓兒子學個技術,當個高級技術工人,手上有技術到哪裡都不差口飯吃。沒成想,臨考前被她盯着好好學了一個月,居然蹭上了二本線,她的要求也從當高級技術工人到當工程師了。

同事聽了啧啧不已:“聽着不錯啊!不過我看用鍋爐的地方也不多,用得着那麼多鍋爐設計師嗎?”

面對同事的疑惑,何萍早有答案。

“我也是這麼問老師的,老師說鍋爐是要量體裁衣的,每一台鍋爐都需要設計師根據具體情況單獨設計參數什麼的,而且現在國家不是強調環保節能減排嗎?那些老舊的不符合環保标準的鍋爐都得拆掉換上新的環保鍋爐,這以後鍋爐隻會越來越環保,越來越低能耗高功率,所以肯定要一批批更新換代,鍋爐設計師越老越吃香。”

同事聽了一拍巴掌:“哎呀,那不相當于咱們以前的鐵飯碗嗎?”

她有些羨慕:“可惜我家是女兒,不然也讓她學設計鍋爐去。在咱們夏城,30歲前能達到年薪二三十萬的也算是有為青年。”

“女孩怎麼就不能學工科了?”何萍笑眯眯地,“設計嘛!又不是當工人,設計用的是腦子,是知識,女孩心細說不準設計得更好呢。你想啊,女孩學這個專業還好找對象呢,不用你催,那些男設計師見天獻殷勤就追跑了。”

同事仔細想了想,還真是這個理,感歎道:“幸好聽了你的一席話啊,不然我還想着讓我家姑娘學個小語種呢,這樣一想,感覺還是學工科更踏實一些,咱們也不圖孩子大富大貴,就圖個穩定,老了也不擔心他們沒工作。”

“是呢,不過還是感謝東海,不然我家兒子可考不上二本。”何萍一想到是東海讓自己能帶薪休息一個月,有精力死死盯着兒子學習就由衷感激單位。

這一個月可是決定了兒子以後命運的一個月啊!

太關鍵了,以前她想都不敢想自己的兒子也是有機會當鍋爐設計師的,她決定以後每年休假那一個月還要繼續盯着兒子,臭小子不自覺,哪怕他上大學自己每年也要利用假期去學校突擊檢查一下他到底在學校是遊戲呢,還是學習呢。

他們當父母的就怕孩子在自己不知道的情況下荒廢了,可以前工作忙,休假也少,能把家裡那一圈事顧上就不錯了。有了一個月的帶薪假期就不一樣了,她大可以在兒子上學期間去學校看看,萬一孩子出現心理問題或者哪裡不适應也能及時發現。

她的同事想法和她差不多。

“可不是得好好謝謝東海,我是遠嫁過來的,十來年都沒有回家好好陪陪父母了,每次來去匆匆話都說不上幾句。沒法子啊,咱們這個年齡上有老下有小,不努力工作怎麼辦?這回我打算把過年的7天假加在一起,回家好好陪陪父母。”

何萍感同身受:“可不是嗎?養兒方知父母恩,也不知道當初他們是怎麼把咱們拉扯大的,輪到該我們照顧他們時,光是工作和孩子就讓人精疲力竭,隻能買點東西給點錢意思意思。”

她想着明年的假期或許也該用來陪陪老父母,好好照顧照顧他們,盡盡子女的孝心。她家臭小子在不知情的情況下逃過一截,就和他當初在毫無準備的情況下打遊戲被自家老媽抓了個正着一樣。

萬甄想象不到這一個月的帶薪假期對長期忙碌的員工有多重要,她現在肚子已經很大了,腳開始水腫。

林躍心疼她,讓她回家休息,不過萬甄卻想堅持等到7個月在休産假。

“也就再上半個多月的班。”萬甄說,“别人都是7個月或者9個月才開始休産假,我6個月就休顯得太嬌氣了。”

林躍脖子一梗:“誰會說你?你就是不去上班也沒人說你嬌氣,隻會說你命好。”

萬甄哭笑不得:“是,是,是我命好,命好嫁給了你。”

因為林躍的堅持,又有自己父母在旁敲邊鼓,萬甄隻好提前休産假,回家養起了胎。不過對于物流部的進展她還是一直關注的,因為她是董事長夫人,周薇又是她的專人助理,隔一段時間就會來家裡和她彙報進展到哪裡。

專用智能管道對有着強大研發能力的東海技術研發部門不是難事,進展喜人,實驗室的産品已經出來,正在檢測階段,如果檢測合格沒有其他額外要求用不了多久就會開始研究大規模生産的生産工藝和流程。

而老周确實不負她的期待,一旦适應了東海的節奏就快狠準下手了,不等生産工藝下來就已經商定好了下遊廠商。另一頭,開始全球部署管線,因為有着充足的資金幹脆在國外重新注冊了一系列的子公司,已經拿到了國外一些地方的地下管線開發權。

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