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第60章 明察暗訪(第1頁)

主要負責的兩項工作不讓趕快熟悉,讓做一些華而不實的工作,完全就是在浪費時間。

但是既然老大說了,那就照辦吧。來縣委辦的第一個禮拜,黃主任安排人對丁家寶進行了必要的培訓。

主要就是讓他熟悉,整個縣委辦的工作,和周邊的工作人員,以及與各鄉鎮的一二把手見面,簡單了解一下各鄉鎮的情況。

“黃主任,您看我來這裡也有一個禮拜了,機關工作都熟悉的差不多了,我想去下面的鄉鎮調研一下,想聽一下您的意見。”

丁家寶的辦公室就在黃建利的隔壁,他走進黃建利的辦公室,非常謙虛地說道。

“你的工作安排都是牟書記親自定的,你也是牟書記欽點的将,會上牟書記不是也說了嗎?别受我們這些老人的約束,自己按照自己的想法去做就行。”

黃建利不知道丁家寶是真心請教,還是客氣一下,所以也沒敢擺自己的老資格,非常小心地說着場面上的話。

“黃主任,您就别拿我開玩笑了。我對縣委辦公室的工作是一竅不通,對下面的鄉鎮也是兩眼一抹黑,根本就不知道工作從何入手。”丁家寶誠懇地說。

“每個鄉鎮都有自己的特色,所以這個我還真不好說從哪裡入手比較好。

但是既然小丁主任這麼說,我也就倚老賣老,說一下自己的想法。

對于各個鄉鎮來說,你去調研之前如果不打招呼,一是感覺對這些領導不尊重,雖然人家鄉長書記也隻是和你一樣的科級幹部。

但人家是掌握實權的,所以表面上的尊重還是要有的。但是你要是提前打招呼了,大家就會非常隆重地接待。

這對于你這種剛來機關想幹實事的人來說,其實也是比較耗精力的事,而且我看牟書記的意思,也是不喜歡這種做事風格的人。

所以我的意見就是,你去之前,還是先和鄉鎮的一二把手都通個氣,也不用專門聽取他們的介紹。

讓他們安排人帶你到下屬村子走一走,用眼睛看遠比用耳朵聽來的更實際。”黃主任看着丁家寶說。

但是丁家寶這時感覺,黃主任這個建議并不高明。如果先和鄉鎮領導打招呼了,那基本上就是讓人家接待你。

一個新上任的縣委辦副主任,第一次來你這個鄉鎮,哪個領導敢怠慢,說不定就會在書記那裡參你一本。

大家的骨子裡,還是那種工作作風,走到哪裡都是煙酒開場,各種娛樂活動收尾。

現在自己還不想聽目前的情況,隻想了解一下各鄉鎮的特色,體察一下民情。

等了解的差不多了,再和各基層領導接觸,看他們的工作方法和難點,然後再總結實際數據提出調研報告。

一來就聽報告,很容易就被表象所蒙蔽,對于真正的問題反而容易被忽略。

再說了,牟書記也一直在強調,剛來這裡,一定要多接觸群衆,少接觸幹部。

聽聽群衆的呼聲,搜集一些上面幹部沒有彙報的東西,看看桃園縣幹部,在群衆中是個什麼樣評價。

于是又說道:“謝謝黃主任的指導,我什麼也不懂,聽報告也是瞎聽,還是自己先下去走走,我還不知道我們縣有多少個鄉鎮呢。”

“嗯。很好,年輕人就應該有自己獨特的工作方法和思路,我看好你。”

黃主任一聽,丁家寶沒有接受自己的建議,有些不太高興,不過也沒表現出來。

但事實上,黃主任不是對丁家寶沒按照自己的建議工作不高興,而是因為感覺丁家寶沒上套而不高興。

他主要還是想看看,這個牟書記到底給小丁主任,安排了什麼樣的工作,不可能就是讓他來遊山玩水吧。

這個小丁主任,都說是官場小白,看起來好像也挺謹慎的。不知道是太單純,還是深不可測。

按他這年齡,也不可能深到哪裡去,就是過于單純,自己想幹什麼,幹什麼。

現在看起來,還得想其他辦法測試一下。大家都說,牟書記是纨绔子弟,但他總覺得不太像。

大家有這種感覺,完全就是根據牟書記的日常表現推斷出來的。舉一個很小很有代表性的例子,就能看出來,牟書記現在拿不住這些人。

官場中有個不成文的慣例,就是大家開會時的行為習慣,都是跟着班長走。

如果牟書記喜歡喝茶,那開會時大家都會喝茶。如果牟書記喜歡吸煙,那大家就都跟着吸煙。反之亦然,要不就是班長沒有威信,不能服衆。

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