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時音頓時對她甜甜一笑，遊绮思側過頭，臉上依舊是寡淡之色，看不出心頭的情緒，實則已經被這笑晃花了眼，整個人像是身處戰争當中，腦子被各種轟炸聲炸得嗡嗡作響。

惹~

時音無辜地剝開糖紙扔了顆糖到自己嘴裡。

她可什麼都沒幹。

……

…………

從C市回來後，一行人便重新陷入到了繁忙的工作當中。

一般情況下，遊绮思舉行團建後通常都伴随着次數頻繁的加班，别人都是打一巴掌再給個甜棗，她是先把好處給了，再讓人做牛做馬，然後再拿加薪年終獎之類的當胡蘿蔔吊着，不過卻很少會有人因此而不滿，因為遊绮思給福利時，确實都給得很實誠，所以員工的忠誠度還是很高的。

不過可惜，員工雖然都差不多百分百投入到了工作當中，遊绮思這個上司卻陷入了私人感情的煩憂當中。

雖然有些企業，在家中哪怕有男丁的前提下，也會選擇能力更好的女兒來繼承家業，避免自己辛辛苦苦打下的家業被敗家子霍霍光，但更多的名媛，雖然被教養得良好，長輩卻從未想過把她們當繼承人培養，對她們的期望，也不過是做她的強大後盾，看着對方嫁給一個足夠可靠的男人，然後平安幸福的過完這一生。

很遺憾，遊绮思的家長就是後者。

他們認為，一個女人如果不結婚生子，那人生就是不完整的，隻是由于某些虧欠情緒，他們縱容她接手公司，盡管她将一個不上不下并不受總公司重視的分公司給做到了業績排名前幾，但他們也隻會埋怨她因此而變得不着家，理所當然的認為，女孩子工作能力強有什麼用？

其他朋友的女兒，在這個年紀不是已經訂婚就是早就結婚了，更有甚者連孩子都有了，每次朋友們聊起這事時他們都會覺得臉上無光，隻是遊绮思不願意接觸那些年輕人，考慮到女兒長大了叛逆，他們也沒有過分強求，隻是在那場訂婚宴後，給遊绮思拉媒的舅媽專門來煽風點火，于是二老便有些坐不住了，幾乎可以說是天天都打電話來催，加班送時音回去的時候，時音都看遊绮思接過幾次這種催婚電話。

他們希望遊绮思能按照‘正常’名媛的軌迹過完一生，希望她不要太過‘特立獨行’，也可能是覺得她太過優秀，甚至股東對其的看好，都讓他們産生了不安感。

畢竟繼承人的位置，他們本來就沒考慮過遊绮思，女兒嘛，總歸是要嫁人的，如果給了她，那以後公司不就是白白送給外人了嗎？

時音對這種說法嗤之以鼻，從生物學上說，女人的線粒體基因可以通過女兒一代代遺傳下去，且僅止于女性，而男人的y染色體卻會越來越短，而且還會與x染色體發生交叉互換。而y的染色體遺傳是依靠女性的，所以隻要女性又一代生了隔壁老王的兒子，那從基因上來說，原來那個丈夫的y染色體就斷代了。

而女性卻沒有這個煩惱，不管孩子的父親是隔壁老王還是老李，孩子肯定都還是自己的。

所以從遺傳學上來說，男人就是不具備傳宗接代的能力，代代生女兒，才是所謂的‘傳宗接代’。

不過可惜，很多人哪怕知道這種生物學知識，也将其視作歪理邪說，仍然堅持着科學社會沒發展前的那一套理論，遊绮思也因此被催得煩不勝煩。

作者有話要說：qaq我也想去看牙醫，但是醫院六點就關門了，我那會兒哪有空，隻能先吃藥應付着，唉本來去年就想去看的，結果那會兒剛好趕上疫情，就拖到了現在，估計得做根管治療了，想想就可怕噫嗚嗚

第37章職場

并不是誰都能下定決心脫離家庭的，對很多人來說，如果家裡真的一點溫暖都沒有，他們反而能下定決心，但可恨就可恨在，你去回憶，還真能從中找到溫情。

他們也并不狠毒，或許感情上苛待過你，但物質上從不曾匮乏，也曾因為你受傷而難過煩憂，隻是這份重視，一旦對上家裡的男丁，就顯得脆弱得不堪一擊。

遊绮思從很小的時候就明白，人心本來就是偏的，自然也就不能期望這顆從誕生起就偏的心，來平等對待每一個人了。

不過她也沒有因此變得偏激怨天尤人，說到底，家裡對她的虧欠并不多，如果隻有自己的話，遊绮思也不會想要争什麼，因為說到底她隻是有繼承權，東西又不是自己的，他們想給誰是他們的自由。

但她的家庭，又不全是這種人。

遊氏集團，其實至今為止，不過才經曆了四代。

第一代祖先的白手起家，第二代遇上了戰亂，勉強維持着，第三代時戰亂終于過去了，爺爺找到了機遇借此讓公司成了龐然大物，到第四代時，她爸接受的就是個根基夯實的公司，本身又不是胡來的人，于是地位越發穩固。

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